correspondant social

Nous recherchons un(e) correspondant(e) social(e) engagé(e) pour gérer les relations sociales au sein de notre entreprise et participer activement aux processus de recrutement. Profil recherché : Homme ou femme, avec une bonne connaissance des relations sociales et du recrutement Expérience d’au moins 2 ans dans un rôle similaire Excellentes compétences en communication, écoute et gestion des relations humaines Capacité à gérer plusieurs missions de manière autonome et rigoureuse Missions : Assurer le lien entre la direction et les employés pour maintenir un climat social harmonieux Participer activement au processus de recrutement : diffusion des annonces, sélection des candidatures, entretiens et intégration des nouveaux employés Conseiller et orienter les collaborateurs dans leurs démarches et besoins sociaux Veiller à l'application des politiques internes et des normes légales en matière sociale et de recrutement Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation