FORMATION AUDIT RH

Objectifs Pédagogiques: 1. INFORMER LES PARTICIPANTS SUR LA DÉMARCHE D’AUDIT DE LA FONCTION RESSOURCES HUMAINES. 2. PROVOQUER UNE PRISE DE CONSCIENCE DE LA NÉCESSITÉ DE CHERCHER À IDENTIFIER RÉGULIÈREMENT LES DYSFONCTIONNEMENTS DE LA FONCTION. 3. AIDER LES PARTICIPANTS À ASSIMILER ET À METTRE EN PRATIQUE LES CONCEPTS ET LES OUTILS EN VIGUEUR DANS LA CONDUITE DE L’AUDIT DE LA FONCTION RESSOURCES HUMAINES. Durée et structuration possibles : Ce séminaire peut être structuré sur une période pouvant aller de trois (3) à cinq (5) jours, à la demande et selon les besoins de l’entreprise/organisation. Lien d'inscription :